华亿集团召开中高层管理干部大会

12月22日下午，安徽华亿集团中高层管理干部大会在华亿国际报告厅召开。集团董事长项义水、总裁项领出席大会并讲话，集团总部、各公司中层以上管理干部共150余人参加了大会。大会由集团党委书记、副总裁陈爱国主持。

会上，项领总裁通报了华亿乐购电商平台、华亿小马王国两项重点工作的开展情况。项总表示，作为集团转型期间的两大重点项目，华亿乐购电商平台致力于打造“新同城O2O商业生态圈”，电商平台的部分功能已经开发完成，近期将正式上线公测，目前各项筹备工作正在有序进行。华亿小马王国项目旨在打造“新都市家庭亲子成长乐园”，首家旗舰店于10月1日正式开业，并迅速打开市场，取得了良好的口碑。接下来，小马王国将会不断创新，丰富业态，优化组合，加快品牌升级，做好儿童产业这篇大文章。

最后，项义水董事长发表重要讲话。他结合刚刚结束的第二届互联网大会和2015年中央经济工作会议，同与会管理干部分享了互联网大会的成果，共同学习了中央经济工作会议的精神。他说，十八届五中全会和中央经济工作会议，都将“创新”摆在“五大发展理念”的首位，华亿集团年初提出“创品牌、促转型、提质量、增效益”的发展思路，与中央精神保持了高度一致。创新发展，就是要求我们因势利导，顺势而为，创新创业，加快转型。从去年开始，我们在“社区商业、电子商务、儿童产业”三个新领域同时发力，取得了重大的阶段性成果，这是我们未来一段时期企业发展的主要方向和重点，必须倾企业之力抓紧抓好，早见成效，牵引着集团在十五年发展之后实现历史性的转型。他总结说，企业转型期间遇到一些新问题、难题并不意外，关键是我们要有迎难而上的勇气、化解难题的本领，变压力为动力，创造性的开展各项工作，必须坚决摒弃那种抱残守缺、因循守旧的思想和工作作风。他要求全体管理干部，勇于面对压力，保持积极进取的心态和昂扬的士气，提高工作效率，做好本职工作，用顽强的坚持力和强大的执行力，共同书写华亿集团创新转型这篇大文章，实现企业“四五”发展的良好开局。